Health Advisor

Wil jij een bijdrage leveren aan het verlagen van het verzuim en het duurzaam inzetbaar houden van onze medewerkers? Werk jij graag samen met leidinggevenden om samen te komen tot verzuimreductie? En wil jij jouw opgedane kennis inzetten om health & well- being op de kaart te zetten binnen GroupM? Dan zijn wij op zoek naar jou!

GroupM      
GroupM is een vooruitstrevend mediabureau waar de labels Mindshare, Wavemaker, EssenceMediacom, GroupM Nexus en StudioM onder vallen. GroupM ontwerpt en managed (digitale) campagnes voor de grootste merken in Nederland, zoals Volkswagen, VodafoneZiggo, Kruidvat, Eneco, Randstad, CZ en de Nederlandse Loterij. We werken met partners zoals RTL, Google, Facebook, Microsoft en DPG maar ontwikkelen zelf ook aanvullende technieken om het maximale resultaat voor onze klanten te realiseren.
 
Jouw functie:
In de functie als Health Advisor ben jij de verbindende schakel tussen alle betrokken partijen bij het re-integratieproces. Je werkt nauw samen met de leidinggevenden en HR business partners en bent in de lead voor de opzet en uitvoering van het verzuim- en re-integratiebeleid.
 
In deze zelfstandige functie kan je zelf jouw ideeën inbrengen om zo een actieve bijdrage te leveren aan de veranderprocessen om het verzuim te verlagen en de duurzame inzetbaarheid te vergroten. In deze rol wordt er van je verwacht dat je regelmatig onze locaties bezoekt: Amsterdam, Eindhoven en Sittard.
 
Wat ga je doen?
  • De regie voeren op het verzuim proces en het verder vormgeven van het beleid.
  • Je fungeert als cruciale schakel tussen alle partijen binnen het verzuimproces.
  • Je analyseert signalen op het gebied van duurzame inzetbaarheid en zet acties daarop uit.
  • Je bewaakt kaders en procedures voor medewerkers op het gebied van verzuim en/of arbeidsongeschiktheid.
  • Je voert administratieve werkzaamheden uit die komen kijken bij de regie op verzuim.

Wat breng jij mee?

  • Je beschikt over een afgeronde HBO / WO opleiding.
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring, waarvan ook ruime ervaring in het vakgebied verzuim.
  • Je kent de wet- en regelgeving rondom verzuim (WVP).
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift goed.
  • Je bent uitstekend in het overzicht bewaken.
  • Je bent gewend om te werken met veeleisende stakeholders en houdt deze continue op de hoogte.
  • Je beschikt over een groot empathisch vermogen.
 Jouw competenties:
  • Je bent communicatief sterk en vindt het leuk om managers en HR Business Partners te begeleiden.
  • Je bent enthousiast en open minded.
  • Je bent gewend strategisch te denken en mensen hierin mee te nemen.
  • Je hebt een proactieve en planmatige werkwijze.
  • Teamspirit, doorzettingsvermogen, denken in mogelijkheden, servicegerichtheid en pro activiteit zijn eigenschappen waar jij jezelf in herkent.
Jouw team: 
Als Health Advisor ben je onderdeel van een gemotiveerd en gezellig HR-team, bestaande uit diverse subteams als Payroll, HR Support, HR Advies, Recruitment, Learning & Development en Health & Care. Je rapporteert aan de Chief People Officer en samen met het team zorg je ervoor dat (preventief) verzuim goed op de radar staat bij een ieder. De werkomgeving is dynamisch en uitdagend en er is nog genoeg om vorm aan te kunnen geven.
 
Er heerst een open en directe cultuur waarin veel waarde wordt gehecht aan enthousiasme, humor en resultaat.  
 
Interesse? 
We nodigen je graag uit om te solliciteren. Klik op de button ‘apply’ onderaan deze vacature en stuur ons je cv en je persoonlijke motivatie.  Als jij degene bent die ons versterkt in het realiseren van onze ambities, dan maken we graag kennis met je! We bellen je voor een eerste kennismaking op kantoor.

Contact

Kim van der Ven

Sollicitatieprocedure

DON’T MISS OUT ON YOUR DREAM JOB!

We will update you with new and relevant jobs when they are available!